為深入貫徹黨的十八屆六中全會和中央紀委七次全會精神，進一步落實全市總結表彰暨機關作風建設大會和機關黨的工作會議部署要求，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，根據(jù)市紅十字會黨總支《關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的實施意見》、《關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化2017年工作安排》的通知精神，經(jīng)研究決定，在推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化中開展“提振精氣神、提升執(zhí)行力，黨章黨規(guī)進紅會、政德教育進紅會、群眾教育進紅會”主題實踐活動（以下簡稱“兩提三進”活動）。現(xiàn)提出如下實施方案。
一、指導思想
通過在推進“兩學一做”常態(tài)化制度化中開展“兩提三進”活動，引導市紅十字會黨組織、黨員干部積極踐行“五大發(fā)展”理念，主動投身“強富美高”新鹽城建設和紅十字事業(yè)發(fā)展，激發(fā)工作熱情，切實改進作風，提高服務效能，營造風清氣正的工作環(huán)境，促進“兩學一做”學習教育取得實實在在的效果。
二、目標要求
開展“兩提三進”活動，要緊密結合推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，全面落實中央和省市委關于反腐倡廉建設和作風建設有關規(guī)定，敢擔當勇作為，強效能優(yōu)服務，抓落實重執(zhí)行，守紀律講規(guī)矩，大力弘揚“馬上就辦”作風，著力加強黨員隊伍思想政治建設，推動黨員干部作風風貌顯著轉變、責任意識不斷提升、擔當精神全面強化、執(zhí)行水平明顯增強、服務效能穩(wěn)步提高，形成積極進取、落實有力、勤政廉政、務實高效的工作新格局，全力營造堅持堅持再堅持、落實落實再落實、實干實干再實干的濃厚氛圍，更加有為地推進紅十字會各項工作邁上新臺階。
三、工作重點
“兩提三進”活動要重點對照檢查和解決四個方面的問題：
1、精神狀態(tài)低迷、工作熱情不高的問題。重點解決慵懶散拖、精神懈怠、思想僵化，自由主義、作風散漫，安于現(xiàn)狀、工作定位不高，缺乏干事的朝氣和創(chuàng)新的銳氣等問題。進一步堅定理想信念，提高黨性修養(yǎng)，切實強化服務意識和精品意識，增強工作使命感和責任感，奮力趕超、爭創(chuàng)一流，做到思想上與時俱進、工作上加壓奮進，始終保持奮發(fā)有為的工作狀態(tài)。
2、工作中不擔當、怕?lián)煹膯栴}。重點解決工作中責任意識不強，回避矛盾、怕得罪人，表面上相互尊重，實質上推責任、踢皮球的現(xiàn)象，以及抱著明哲保身的消極心態(tài)，怕麻煩、怕?lián)煟瑢ι霞夗椖亢椭攸c工作，該爭取的不爭取、該落實的不落實等問題。大力弘揚恪盡職守、勇于擔當、敢于負責的良好風氣，積極適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，立足單位實際，積極務實作為，敢于迎難而上，主動承擔任務，化解復雜問題，求真務實、踏踏實實地做好各項工作。
3、工作效能低下、服務環(huán)境不佳的問題。重點解決工作中緊不起來、快不起來、勤不起來，為官不作為、慢作為、亂作為等現(xiàn)象，以及懶政、怠政，得過且過干工作，渾渾噩噩混日子，群眾觀念不強，基層“辦事難”等問題；解決部分工作人員服務態(tài)度較差、辦事效率較低等問題。切實改變工作作風，增強服務意識，提升務能力，提高服務對象滿意度，更好地為困難群眾和服務對象排憂解難，做到馬上就辦、辦就辦好。
4、落實力度不大、執(zhí)行力不強的問題。重點解決工作有部署無落實、有計劃無推進，對上級的決策部署不及時研究落實，甚至搞變通、打折扣，執(zhí)行起來走樣，執(zhí)行標準不高、執(zhí)行速度不快、執(zhí)行力度不大、執(zhí)行辦法不多等問題。進一步強化效率意識，旗幟鮮明地崇尚實干、重抓落實，自我加壓、主動提速，進一步樹立“立說立行、只爭朝夕”，“雷厲風行、立竿見影”的執(zhí)行理念，打通影響執(zhí)行的思想關隘，推動黨員干部靜下心來謀事業(yè)、沉下心來抓落實，真正把工作放在心上、抓在手上、扛在肩上，確保各項目標任務高效落實。
四、活動步驟
“兩提三進”活動從現(xiàn)在起到今年12月份結束，活動包括學習動員、查擺問題、整改落實、總結提高四個環(huán)節(jié)。
1、學習動員（7月中旬-8月中旬）。機關和醫(yī)院黨支部要把黨章以及習近平總書記系列重要講話精神作為重要學習內容，通過集體學習、個人自學等方式，深入學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《黨內監(jiān)督條例》《廉潔自律準則》《紀律處分條例》等，牢記各項規(guī)定要求，不斷增強嚴肅黨內政治生活、自覺接受監(jiān)督的政治自覺，牢固樹立規(guī)矩意識。要堅持“統(tǒng)一活動日”制度，通過參觀尚德昭廉教育館、廉政文化公園、鹽城抗擊“6.23”特大龍卷風紀念館、鹽城好人館和其它政德教育基地，不斷深化學習成效。黨員干部要認真做好學習筆記，撰寫心得體會，通過開展大討論和互查、互學、互評活動，不斷提高學習效果。
2、查找問題（8月下旬-9月下旬）。機關和醫(yī)院黨支部要扎實開展作風整頓“回頭看”，結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，深入到基層、服務對象、群眾中去，通過設置意見箱、發(fā)放征求意見函、網(wǎng)上征求意見，召開座談會、黨員大會、談心交心等方式，多渠道、面對面聽取意見和建議，研究新常態(tài)下發(fā)展的新課題，了解新形勢下群眾的新訴求。要認真查找“精氣神”不佳、“執(zhí)行力”不強方面存在的差距，及時發(fā)現(xiàn)和解決各類苗頭性、傾向性問題，實事求是分析原因特別是主觀原因，形成剖析材料，明確努力方向和改進措施。機關和醫(yī)院內設處室要圍繞履行職責、完成任務、工作效率、服務水平與廉潔自律等內容，以省內同行最佳水平為參照系，同時瞄準全國先進水平，立足于整體工作創(chuàng)最佳、分項工作爭第一的目標定位，開展“對標找差”活動，制定落實爭創(chuàng)措施。
3、整改落實（10月上旬-11月上旬）。對活動中查擺出的各類問題，要堅持持續(xù)用力，制定整改方案，明確整改問題、整改措施、整改時間、整改責任人和整改效果，并在一定范圍內公布，接受群眾監(jiān)督，適時對整改成效進行“回頭看”。要廣開思路、搭建平臺，不斷豐富聯(lián)系服務基層的各類載體活動。要結合“進萬企、解難題、促發(fā)展”活動，開展為企業(yè)服務面對面活動，經(jīng)常性深入結對企業(yè)，送政策、送服務、送信息，真正幫助企業(yè)解決困難。持續(xù)開展“三清三實三幫”大走訪、精準扶貧和“三走進三服務”活動，深入農村、社區(qū)，摸清民生實情，找準民生短板，辦好民生實事，在服務群眾中改作風、強本領、樹形象。要通過技能比武、崗位建功等形式多樣的競賽活動，營造濃厚的比服務、比效率、比成效、比群眾滿意度的作風建設氛圍。
4、總結提高（11月中旬-12月中旬）。機關和醫(yī)院黨支部要在全面抓好整改落實的基礎上，認真做好加強作風建設的各項工作，推動活動扎實開展，取得群眾滿意成效。要通過組織測評、單位自評等，全面掌握活動動態(tài)、及時回應群眾關切。在全面總結經(jīng)驗的同時，要進一步查找存在的問題，提出改進措施。對活動中形成的各類好做法、新經(jīng)驗要注意做好總結提煉，形成長效機制，不斷提升作風建設科學化、規(guī)范化和制度化水平。
五、工作要求
在推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化中開展“兩提三進”活動，是推動黨員干部轉作風、抓落實、強責任、守紀律的重要載體，要進一步增強“四個意識”，強化組織領導，落實工作措施，確保抓緊抓好、抓出成效。
1、加強組織領導。市紅十字會黨總支成立“兩提三進”活動領導小組，組長：喬靜，副組長：李書萬，成員：鄭春兆、楊生付、王兆奎、李志國、單春玉、王 蕙。市紅十字會機關和醫(yī)院黨支部要把 “兩提三進”活動列入重要議事日程，扎實抓好各個環(huán)節(jié)的工作落實，保證思想認識到位、領導力量到位、落實措施到位、工作責任到位，同時把黨員日常表現(xiàn)、活動參與情況等作為黨內評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
2、注重統(tǒng)籌協(xié)調。要統(tǒng)籌推進“兩提三進”活動和其它各項工作，做到科學安排，注重實效；要把活動與聯(lián)系服務基層相結合，認真落實和推進聯(lián)系服務基層的載體活動，在聯(lián)系服務基層中發(fā)現(xiàn)解決問題、提升效能；要與完成中心工作相結合，把活動成效體現(xiàn)到推進工作上來，全面落實市紅十字會全年目標任務，確保工作爭先進位。
3、確保取得實效。注重“兩提三進”主題實踐活動推進，防止走過場、出偏差，確保見成效、有成果。要不斷創(chuàng)新形式、豐富內涵，高質量開展好各個環(huán)節(jié)的活動，解決一批影響“精氣神”和“執(zhí)行力”方面的突出問題，真正做到在工作中檢驗活動成果，以活動開展促進工作落實。